成长路径 · Stage 1 / 6 · 觉醒
经营自我心智
把「自己」当成一家公司来经营，建立经营者视角与成长型思维。
- 算清自己的投入产出与估值
- 把固定型思维换成成长型
- 接受「我是自己的 CEO」
参考 · 像经营企业一样经营自己 · 终身成长 · 高效能人士的七个习惯
向下滚动，走进你的公司
组织架构 · Org chart
8 个部门，
1 名员工。
一人公司要修炼的 8 大能力，就是 8 个部门。它们全部向同一个人汇报：你。
成长路径 · Stage 2 / 6 · 定位
找到专长与细分心智
在客户心智中占一个独一无二的位置，做「某领域最 X 的人」。
- 用定位四步法找优势位置
- 用二八定律聚焦 20% 关键动作
- 确立个人品牌方向
参考 · 定位 · 普通人如何成为超级个体 · 单干
成长路径 · Stage 3 / 6 · 试水
能力 → 变现验证
不另起炉灶，从已有能力出发，用最小成本验证有人愿意付钱。
- 能力试水变现
- 做 MVP 验证价值假设
- 用非对称交易把风险压到最低
参考 · 单干 · 精益创业 2.0 · 低风险创业
成长路径 · Stage 4 / 6 · 品牌
自媒体 + 符号占位
用内容建立个人品牌，用超级符号降低传播成本。
- 选 1–2 个平台持续输出
- 设计一句话「超级话语」与视觉符号
- 用故事公式做内容
参考 · 超级符号就是超级创业 · 人心红利 · 故事课
成长路径 · Stage 5 / 6 · 杠杆
产品 / 媒体 / AI 放大
用边际成本为零的杠杆放大专长，从「卖时间」到「卖系统」。
- 把能力产品化：课程、工具、媒体
- 用 AI 提效
- 验证后速度优先放大
参考 · 纳瓦尔宝典 · 闪电式扩张 · AI 未来进行式
成长路径 · Stage 6 / 6 · 资产
被动收入与护城河
把主动收入转为可持续的睡后收入，用长期主义建动态护城河。
- 指数定投建立底仓
- 持续创造长期价值
- 保持「变好而非变大」的节奏
参考 · 简单致富 · 价值 · 一人企业